El reciente reporte emitido por la OIReScon sobre las cifras de la contratación pública en el año 2022, pone de manifiesto el crecimiento en la utilización de los acuerdos marco.
Analizamos el acuerdo firmado por el previsible próximo Gobierno de coalición referente a la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas a la semana. ¿Es factible?
La normativa ha introducido un cambio importante al permitir que empleados de un mismo grupo de empresas puedan crear sistemas de información y almacenamiento comunes.
Los softwares de control horario son cada vez más habituales en las empresas digitalizadas, de cara a cumplir con la ley de control y registro de jornada.
Los viveros de empresas son plataformas facilitadas por entidades públicas o privadas que brindan soporte a emprendedores y autónomos en el inicio de sus proyectos.
Las empresas con más de 50 personas trabajadoras deben contar con un plan de igualdad, una obligación asociada a la de incorporar una auditoría retributiva.
¿Sabías que existe una fuente pública de consulta con los datos disponibles para los usuarios con información relevante sobre cualquier empresa española?
Los recién casados pueden disfrutar de unos días de permiso tras comprometerse legalmente. Un periodo que suele aprovecharse para hacer la luna de miel.
El proceso para la acreditación de startups calcula que unas 10.000 empresas podrían solicitar la certificación para aprovechar las ventajas fiscales de la Ley de Startups.
El 70% de las Pymes en España no tiene actualmente un sitio web donde promocionarse. Un dato muy relevante si tenemos en cuenta las ayudas del Kit Digital.
A la hora de crear una empresa desde cero hay que tener en cuenta una serie de requisitos para formalizar su constitución. Te explicamos cada paso a seguir.
La normativa que establece el marco para la información corporativa relacionada con el medio ambiente y la gobernanza de las empresas, ha sido abierto a audiencia pública.
Las nuevas estrategias de las empresas para controlar los gastos de producción que ha provocado la crisis tienen un objetivo prioritario: ahorrar y retener el talento.
Que los sueldos han sufrido una importante pérdida de poder adquisitivo no es ningún secreto. ¿Por qué los beneficios corporativos no han reducido su impacto?
El último Estudio de la Gestión del Riesgo de Crédito pone de relieve la inflación como una de las principales causas de morosidad en las empresas durante 2022.
Las empresas casi triplican en los últimos 9 años la emisión de pagarés y sólo en 2022, las compañías casi duplicaron la emisión de este tipo de deuda. Lo analizamos.
En un 8M marcado por la representación femenina en la sociedad, la representatividad paritaria en las empresas ha cobrado relevancia tras una nueva norma.