empleo en GD Empresa

La última hora en empleo de GD Empresa

Noticias 15 Septiembre 2023

Candidatos contratables: grupos de talento

La búsqueda de empleo esta supeditada al talento, pues las empresas buscan ese elemento diferenciador que les pueda aportar un valor añadido.

Noticias 1 Septiembre 2023

¿Cuándo se tiene derecho a finiquito?

Al extinguirse la relación laboral, con independencia de la causa, suelen quedar cantidades pendientes de abonar. Te explicamos las claves a tener en cuenta.

Noticias 3 Julio 2023

¿Cómo sustituir a un trabajador que se va de vacaciones?

Con la llegada de las vacaciones, las empresas pueden encontrarse la necesidad de sustituir a sus trabajadores, pero ¿sabes cuál es el contrato adecuado?

Noticias 13 Abril 2023

Contratación silenciosa: ¿una nueva estrategia para controlar gastos?

Las nuevas estrategias de las empresas para controlar los gastos de producción que ha provocado la crisis tienen un objetivo prioritario: ahorrar y retener el talento.

Noticias 21 Marzo 2023

Sistemas alternativos de retribución en la Ley de Startups

Una de las novedades introducidas por la Ley de startups es que se retribuya mediante la entrega de las propias participaciones sociales o a través de ‘stock options’.

Noticias 3 Marzo 2023

La oportunidad de los perfiles tecnológicos que dejan las ‘Big tech’

La gran reestructuración que viven las grandes corporaciones tecnológicas supone un índice de oportunidad muy elevado para empresas más pequeñas.

Noticias 2 Marzo 2023

La Ley de empleo entra en vigor con el objetivo de mejorar la empleabilidad

La nueva Ley de Empleo transformará el actual SEPE en la Agencia Española de Empleo. Es la principal acción de una norma que acaba de ser aprobada.

Noticias 11 Febrero 2023

¿Qué supone el traslado de las empresas?

A la hora de trasladar o desplazar a los profesionales de su centro de trabajo, la apertura de los mercados y las necesidades productivas de la empresa son clave.

Noticias 5 Febrero 2023

¿Se puede absorber el plus de antigüedad para igualar el SMI?

El TS avala que las empresas puedan absorber el plus de antigüedad de sus empleados para igualar la subida del SMI.

Noticias 31 Enero 2023

¿La subida del salario mínimo afecta a todos los sueldos?

El Gobierno acuerda con los sindicatos una subida del salario mínimo hasta los 1.080 euros para este año 2023. ¿Cómo y a quién afecta la subida del SMI?

Tendencias 27 Enero 2023

Las profesiones más demandadas para este año

Los trabajadores que más buscarán las empresas este año se mueven entre los referidos a un perfil comercial, contable, ingeniero o tecnológico. Lo analizamos.

Noticias 12 Enero 2023

Nuevos incentivos para impulsar la contratación indefinida

El Consejo de Ministros ha aprobado la puesta en marcha de un nuevo sistema de incentivos para las empresas que buscan fomentar la contratación indefinida.

Noticias 23 Diciembre 2022

Se reactiva el plan del Gobierno para atraer mano de obra extranjera

El Ministerio de Seguridad Social vuelve a poner el foco en la contratación foránea para solucionar el problema a través de una regulación colectiva.

Noticias 25 Noviembre 2022

El comercio afronta el Black Friday más incierto que se recuerda

Una nueva campaña de descuentos ha llegado. Con el año acabando, las empresas se afanan por convencer a sus clientes de que son la mejor opción.

Noticias 21 Noviembre 2022

La mayoría de las empresas aumentará su plantilla en 2023

Así lo asegura el Informe de Tendencias de RRHH de Randstad, que destaca cifras que también se elevarán casi un 90% en el caso de grandes compañías.

Noticias 25 Octubre 2022

Menos impuestos para las rentas bajas

Más allá de los cambios en algunas CCAA con respecto al IRPF y su deflactación, el Gobierno quiere aprobar medidas para bajar impuestos a rentas bajas.

Noticias 23 Octubre 2022

¿Por qué prestar atención al ‘onboarding’ empresarial?

El llamado ‘onboarding’ empresarial supone, hoy más que nunca, un reto para las compañías que quieren incentivar la buena acogida de sus profesionales.

Noticias 12 Octubre 2022

Las cotizaciones seguirán subiendo: ¿cómo afecta a los empresarios?

La subida de bases máximas de cotización que incluyen los Presupuestos Generales de 2023 es de un 8,6%, que se suma a la subida de los tipos de interés.

Noticias 11 Octubre 2022

El 25% de españoles dejará su trabajo buscando un mejor sueldo

Así lo indica la tercera edición de la encuesta 'Global Workforce of the Future 2022' de Adecco, que recoge las percepciones laborales de los trabajadores.

Noticias 10 Octubre 2022

Decisión contra elección: ¿por qué rechazar una oferta laboral?

El poder de decisión del candidato laboral siempre se ha visto expuesto a las necesidades que inclinan la balanza ante una afirmativa sin un análisis previo.

Noticias 27 Septiembre 2022

¿Cómo influye una mala referencia para encontrar trabajo?

Solicitar referencias al antiguo empleador cuando se está inmerso en un nuevo proceso de selección es una práctica más común de lo que algunos creen.

Noticias 23 Septiembre 2022

¿Es legal usar el periodo de prueba para despedir sin coste?

Ante la imposibilidad de hacer contratos temporales para satisfacer necesidades provisionales, muchas empresas han buscado otras fórmulas para reajustar.

Noticias 11 Septiembre 2022

Incapacidad permanente parcial: ¿también por accidente laboral?

La incapacidad permanente parcial es aquélla que ocasiona al trabajador una disminución no inferior al 33% en su rendimiento normal para su profesión.

Noticias 25 Agosto 2022

Las empresas podrán beneficiarse de la tutorización de prácticas

Las reuniones del futuro Estatuto del Becario se suceden en pos de llegar a un acuerdo con patronal y sindicatos. Analizamos los principales avances.

Noticias 9 Agosto 2022

¿Solucionará el nuevo reglamento de extranjería la falta de mano de obra?

El Gobierno ha sacado adelante la reforma de la ley del Reglamento de Extranjería, que facilitará la incorporación de miles de extranjeros al mercado laboral.

Noticias 3 Agosto 2022

¿Por qué las empresas hacen estudios socioeconómicos?

De las herramientas de contratación que sobreviven a un cambio por el avance de las tecnologías, el estudio socioeconómico es el más puro de sus métodos.